劳动纠纷
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员工告我们不签劳动合同怎么办?
劳动纠纷 2025-02-14 点赞 0 浏览 193
若确实未与员工签订书面劳动合同,从用工之日起超过一个月不满一年未签,根据《劳动合同法》,用人单位需向劳动者每月支付二倍工资。
暑期工没有签合同做了几天工能拿到钱吗?
劳动纠纷 2025-02-14 点赞 0 浏览 190
在暑假期间进行的工作,即便尚未签订劳动合同,完成数日的工作后也理应获得相应的薪资。
试用期内辞职违约金怎么算赔偿?
劳动纠纷 2025-02-14 点赞 0 浏览 196
关于在试用期内解除劳动关系的问题,依据相关法律规定,原则上并不需为此支付违约金。
劳动纠纷可以异地起诉吗?
劳动纠纷 2025-01-22 点赞 0 浏览 267
要是遇到劳动纠纷,得先去申请劳动仲裁,得向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会去申请。
农民工干活没有合同,老板不给钱怎么办?
劳动纠纷 2025-01-22 点赞 0 浏览 270
当遇到这种情况时,农民工有一些法律途径可以采取。
劳动纠纷一审受理需多久开庭?
劳动纠纷 2025-01-22 点赞 0 浏览 291
一般来讲,劳动纠纷一审被受理之后,法院通常会在受理的那一天起的五天内把起诉状的副本送达给被告,被告在收到副本后的十五天内要提交答辩状。
公司无故降职降薪辞职应补偿多少钱?
劳动纠纷 2025-01-22 点赞 0 浏览 337
在大多数情况下,您有权要求公司补发所减少的薪酬,并且有可能额外获得相应的经济赔偿。
几年前没签合同的公司还能起诉吗?
劳动纠纷 2025-01-22 点赞 0 浏览 289
一般的民事合同纠纷,诉讼时效为三年。
劳动纠纷开庭要多少钱?
劳动纠纷 2025-01-22 点赞 0 浏览 300
在中国,若因劳动纠纷向法院起诉,劳动争议案件每件需交纳10元诉讼费。
拖欠工资没有签劳动合同怎么办?
劳动纠纷 2025-01-22 点赞 0 浏览 294
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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